ワシントン・ポスト紙 は ウィル・ルイス が次期発行人兼CEOに就任した。 メディア メディア、減収で人員削減を余儀なくされる。
2014年から2020年までダウ・ジョーンズのCEOとウォール・ストリート・ジャーナルの発行人を務めたルイス氏は、1月2日からその職務に就く。 フレッド・ライアンが退任を発表した6月から暫定CEOを務めてきたパティ・ストンシファーの後任となる。
「この大胆なメディア・ブランドを率いるということは、質の高いジャーナリズムを支持し、民主主義の価値を守るという私のコミットメントを土台にすることであり、同時にポスト紙のビジネスを成長させ、その影響力を次世代、そしてその先へと発展させることです」とルイス氏は声明で述べた。
また、ニューズ・コーポレーションのチーフ・クリエイティブ・オフィサー、ニューズ・コーポレーション英国グループ・ゼネラル・マネージャー、デイリー・テレグラフ紙の編集長を歴任。
ジェフ・ベゾスポスト紙のオーナーであるジェフ・ベゾスは声明の中で、”今日、私はその未来がウィルの手に委ねられていることを確信した。ウィルは卓越した粘り強い業界経営者であり、激しい受賞歴のあるジャーナリズムの経歴を持つことから、適切な時期に適切なリーダーである “と述べた。
他の多くのメディアと同様、ポスト紙も広告市場の低迷とウェブトラフィックの減少に取り組まなければならなかった。
ニューヨーク・タイムズ紙によると、ポストの収入は2023年には1億ドル減少すると予想されている。ストンシファーは最近、240人のスタッフ削減計画の一環として、スタッフのバイアウトを提案する計画を発表した。彼女は、広告、ウェブトラフィック、購読者数の予測が楽観的すぎることを理由に挙げた。
「私たちの主力製品と最近の投資の多くは大きな可能性を示しており、私たちは皆、優先順位をつけて適切に計画を立てれば、2016年から2021年にかけての成長が再び私たちのものになると信じています」と、Stonesifer氏は先月、従業員向けのメモに書いている。「しかし、最優先の成長に投資する緊急の必要性から、今すぐコスト構造を調整する必要があるという難しい結論に至った。
