メタ社の元コンテンツ司会者、ケニアで16億ドルの賠償を求める

メタは現在、ケニアで2つの裁判に直面している：さんまに勤務していた元モデレーターが、恐ろしいコンテンツをモデレートしたとしてソーシャルメディア大手を提訴し、187人の元さんまモデレーターが、不当に解雇されたとして補償を求めている。

ケニアの控訴裁判所は、フェイスブックのコンテンツモデレーター187人がフェイスブック、ワッツアップ、インスタグラムの親会社であるメタ社を訴えることを認めた雇用裁判所の判決を支持した。

この判決により、メタ社は東アフリカ最大の経済圏でモデレーターの待遇に対する責任を問われることになり、昨年10月に交渉が行き詰まった後、和解への道が開かれる可能性がある。元モデレーターたちは16億ドルの賠償を求めている。

“コンテンツモデレーターによるメタ社に対する裁判、 狭間フェイスブックは、ケニアでは訴えられない外国企業だと主張していました。フェイスブックは、ケニアでは訴えられない外国企業だと主張していました」と、元サマのフェイスブック司会者の代理人であるマーシー・ムテミ弁護士は金曜日に語った。

D.K.ムシンガ裁判官、アシケ・マカンディア裁判官、Jマティボ裁判官は、不当解雇を理由とする主な争点はまだ決定待ちであると述べた。つまり、和解が成立しなければ裁判に進むことになる。

「解雇が合法的であったかどうかは、審理中に判断されるべき問題である。これ以上は申し上げません」と裁判官たちは述べた。

世界的なビジネス・プロセス・アウトソーシング企業であるSama社は、従業員が労働組合に代表されることに異議はないと主張していたにもかかわらず、司会者が組合結成を試みたため解雇した。

モデレーターたちはまた、彼らの仕事は不穏なコンテンツにさらされており、彼らの月給約60,000KESは、彼らがフラグを立てなければならない不穏なコンテンツの量に見合っていないと主張していた。

SamaとMajorelはその後、Metaのコンテンツモデレーション事業を中止し、前者は現在、人工ラベリングに注力している。マジョレル 解雇 2023年のメタの事業確保に失敗し、200人以上の従業員を解雇。