ビジネス情報 ドブ・セイドマンは、何をするかだけでなく、どうするかについても人々に真剣に考えさせる。彼は「どのように」を重視するあまり、HOW Institute for Society（社会のためのHOW研究所）を設立し、リーダーに道徳的リーダーシップの道を追求するよう奨励している。という本まで書いている。 How：なぜ私たちは何でもどのようにするかがすべてを意味するのか.週刊ライブ・シリーズ「仕事の新世界」のこのエピソードで、シドマンは、優れた道徳的リーダーシップとはどのようなものなのかについて、洞察とインスピレーションを提供する。彼の中心的なメッセージは、旧来のリーダーシップ・アプローチはもはや通用しないということだ。彼は視聴者に対し、近年成功を収めている指揮命令系統の市長や大企業のCEO、プロのコーチを一人でも思い浮かべるよう挑発した。彼には一理ある。私たちがリーダーに求めるものは、国政の要人を顕著な例として挙げれば、共感性、脆弱性、誠実さ、道徳性などである。 ビジネスにはビジネスがある」と言うことで、政治的・社会的なデリケートな問題に対する立場を回避することができたリーダーたちのことを覚えているだろうか？HOW...
